为持续推进我校“双高”建设任务,着力破解制约护理学院高质量发展重点难点问题,11月13日,副校长罗继军一行深入护理学院走访调研,重点对护理学院教学工作进行了指导,并宣布第5轮科级干部换届名单。
来到临潼校区,罗继军一行直接深入实践教学一线,进入实验楼全面了解护理学院的实验室情况及实践教学需求。
临潼校区实训、实验室调研
结束后,罗继军参加了护理学院第5轮科级干部换届宣布大会,向护理学院教职工宣布了此次任命的护理学院干部名单,并对新提任干部提出三点要求:一是尽快转变角色,尽早融入新岗位工作;二是继续加强学习,提高业务素质及能力;三是抓住机遇,助力学校“双高”建设。
科级干部换届宣布大会
随后,罗继军一行与护理学院骨干教师、教研室主任及行政人员进行了交流座谈,听取了护理学院党政领导对学院基本情况的介绍及各项工作的部署,肯定了护理学院教学工作中“强基计划”三步走的工作做法,了解了护理学院当前专任教师队伍建设、高层次人才引进、实验室建设等方面存在的问题,与会人员围绕问题的解决思路和办法开展了深入交流。
座谈会现场
最后,罗继军对护理学院全体教职工提出寄语,要全面审视目前面临的机遇和挑战,科学谋划,抓重点补短板强弱项,全面提高人才培养质量,以务实的举措推进学校高质量发展。